Nieuwe RVU-wetgeving; wat betekent dit voor jou?

RVU in de nieuwe cao Rijk: wat betekent dit voor jou?
Dit najaar gaan de vakbonden en de werkgever onderhandelen over een nieuwe cao Rijk. De AC Rijksvakbonden houden hiervoor binnenkort een ledenenquête, zodat we onze inzet mede op jouw input kunnen baseren. Eén onderwerp komt sowieso terug in onze inzet: de RVU, de regeling voor vervroegd uittreden.

Hoe zat het ook alweer?
In de vorige cao Rijk stond een RVU-regeling waarmee je vervroegd kon uittreden. Deze regeling was gebaseerd op wetgeving die tot en met 2025 gold. Vanaf 2026 was het niet meer mogelijk om op basis van die wetgeving een nieuwe RVU-regeling af te spreken. Hierdoor liep de RVU-regeling in de cao Rijk op 1 januari van dit jaar af. Rijksmedewerkers kunnen dus geen RVU meer aanvragen.

Wat is er veranderd?
Er is inmiddels nieuwe RVU-wetgeving. Dat betekent dat wij met de werkgever weer over RVU kunnen onderhandelen. Maar: de nieuwe wetgeving is wezenlijk anders dan de oude.

• Oud: een RVU-afspraak mocht van de wetgeving gelden voor alle medewerkers van het Rijk. Dat is ons destijds ook gelukt, waardoor iedereen onder bepaalde voorwaarden gebruik kon maken van de regeling.
• Nieuw: een RVU-afspraak is alleen nog mogelijk voor zware beroepen. Welke functies daaronder vallen, wordt straks getoetst door een onafhankelijke, externe commissie. De politiek wil hier bovendien extra op toezien, om te voorkomen dat cao-partijen toch bredere afspraken maken dan de wet toestaat.

Wat betekent dit voor jou?
Dit is het belangrijkste om te onthouden: een nieuwe RVU-regeling zal niet meer voor alle rijksambtenaren gelden, maar alleen voor wie een zwaar beroep heeft. Voor het grootste deel van onze leden is vervroegd uittreden via de RVU straks dus niet meer mogelijk, hoe graag we dat ook anders zouden willen.

Waar zetten wij op in?
Wij vinden het belangrijk dat er een goede RVU-regeling komt voor zware beroepen binnen de rijksoverheid. Daarom gaan we de komende cao-onderhandelingen met de werkgever bespreken welke functies daarvoor volgens ons in aanmerking zouden moeten komen. We zetten in op een zo breed mogelijke regeling, voor zoveel mogelijk zware functies.

Wil je meepraten over onze inzet voor de nieuwe cao Rijk? Binnenkort verschijnt onze ledenenquête!

‍